آخر المستجدات
- 01/05مرشحي ضباط المديرية العامة للوقاية المدنية
- 01/05مباراة توظيف 38 منصب بطنجة
- 01/05مرشحي مباراة توظيف 32 محرر قضائي
- 01/05مرشحي مباراة أطر بإدارة السجون
- 30/04مباراة 02 منصبان اثنان
- 30/04مباراة توظيف 01 عون معلوميات
- 30/04مرشحي مباريات توظيف 36 منصب بالقنيطرة
- 30/04مباريات توظيف 1 إطار و2 تقنيان متخصصان
التوجيه المهني و المدرسي
تصنيف المباريات
- وزارة التربية الوطنية
- وزارة الداخلية
- وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و تكوين الأطر
- وزارة التشغيل و التكوين المهني
- وزارة الأوقاف و الشؤون الإسلامية
- وزارة الطاقة و المعادن و الماء و البيئة
- وزارة الفلاحة و الصيد البحري - قطاع الصيد البحري
- وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن
- وزارة السكنى و التعمير و سياسة المدينة
- وزارة الشباب و الرياضة
- وزارة الصحة
- وزارة العدل و الحريات
- المكتب الوطني للماء الصالح للشرب
- المديرية العامة للأمن الوطني
- المديرية العامة للجماعات المحلية
- المندوبية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج
- إدارة الجمارك و الضرائب غير المباشرة
- القوات المسلحة الملكية المغربية
- المندوبية السامية للمياه و الغابات و محاربة التصحر
خدمات الويب ماستر
الجماعة الحضرية لسيدي بوعثمان - الرحامنة: إعلان عن إجراء امتحانات الكفاءة المهنية برسم سنة 2013. آخر أجل هو 22 نونبر 2013 |
المملكة المغربية
وزارة الداخلية
عمالة إقليم الرحامنة
اشوية سيدي بوعثمان
الجماعة الحضرية لسيدي بوعثمان
إعلان عن إجراء امتحانات الكفاءة المهنية برسم سنة 2013
يعلن رئيس المجلس الحضري لسيدي بوعثمان عن إجراء امتحانات الكفاءة المهنية لفائدة الموظفين التابعين للجماعة المستوفين للشروط النظامية الذين قضوا 06 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة إلى غاية 31 دجنبر2013 وذلك لولوج الدرجات التالية:
الامتحان المقترح |
الدرجة المستفيدة |
الأقدمية المطلوبة |
عدد المناصب المتبارى في شأنها |
تاريخ و مكان إجراء الامتحان |
آخر أجل لإيداع طلبات الترشيحات |
امتحان الكفاءة المهنية لولوج درجة مساعد إداري من الدرجة الثالثة السلم 6 برسم سنة 2013 |
مساعد إداري من الدرجة الرابعة السلم 5 |
6 سنوات بصفة مساعد إداري من الدرجة الرابعة السلم 5 إلى غاية 31/12/2013 |
منصب واحد (1) |
14/12/2013 على الساعة التاسعة صباحا بمقر الجماعة |
22/11/2013 |
امتحان الكفاءة المهنية لولوج درجة مساعد تقني من الدرجة الثالثة السلم 6 برسم سنة 2013 |
مساعد تقني من الدرجة الرابعة السلم 5 |
6 سنوات بصفة مساعد تقني من الدرجة الرابعة السلم 5 إلى غاية 31/12/2013 |
منصب واحد (1) |
14/12/2013 على الساعة التاسعة صباحا بمقر الجماعة |
22/11/2013 |
امتحان الكفاءة المهنية لولوج درجة تقني من الدرجة الثالثة السلم 9 |
تقني من الدرجة الرابعة السلم 8 |
6 سنوات بصفة تقني من الدرجة الرابعة السلم 8 إلى غاية 31/12/2013 |
منصب واحد (1) |
14/12/2013 على الساعة التاسعة صباحا بمقر الجماعة |
22/11/2013 |
ويشتمل برنامج الامتحانات الكفاءة المهنية على اختبارات كتابية و شفوية مفصلة كالتالي:
الدرجة |
الاختبارات الكتابية |
المدة |
المعامل |
الاختبار الشفوي |
المدة |
المعامل |
مساعد إداري من الدرجة الثالثة السلم 6 برسم سنة 2013 |
اختبار كتابي عام: بتعلق بالقطاع المعني |
ساعتان (2) |
2 |
اختبار شفوي: تناقش فيها لجنة الامتحان مع المتر شح المواضيع الكتابية عند الاقتضاء و مواضيع أخرى تهم مهام و تخصص المترشح بهدف تقييم قدراته على ممارسة الوظائف أو المهام المرتبطة بالدرجة الممتحن بشأنها. |
ما بين 15 و 30 دقيقة |
3 |
اختبار كتابي خاص : يتعلق بالوظائف أو المهام الممارسة من طرف الموظفين المنتمين للدرجة الممتحن بشأنها أو بمجال اختصاصات الإدارة المعنية |
ثلاث (3) ساعات |
3 |
||||
مساعد تقني من الدرجة الثالثة السلم 6 برسم سنة 2013 |
اختبار كتابي عام: بتعلق بالقطاع المعني |
ساعتان (2) |
2 |
اختبار شفوي: تناقش فيها لجنة الامتحان مع المتر شح المواضيع الكتابية عند الاقتضاء و مواضيع أخرى تهم مهام و تخصص المترشح بهدف تقييم قدراته على ممارسة الوظائف أو المهام المرتبطة بالدرجة الممتحن بشأنها. |
ما بين 15 و 30 دقيقة |
3 |
اختبار كتابي خاص: يتعلق بالوظائف أو المهام الممارسة من طرف الموظفين المنتمين للدرجة الممتحن بشأنها أو بمجال اختصاصات الإدارة المعنية |
ثلاث (3) ساعات |
3 |
||||
تقني من الدرجة الثالثة السلم 9 |
اختبار كتابي: تحرير موضوع ذي طابع مهني |
ثلاث (3) ساعات |
3 |
اختبار شفوي: يتضمن الاختبار الشفوي حوارا مع اللجنة يتعلق باختصاصات وزارة الداخلية و الجماعات المحلية أو حول المهام المسندة للمعني بالأمر ،و مدى قدرته على ممارسة المهام المرتبطة بالدرجة الممتحن بشأنها. |
20 دقيقة |
3 |
وتتكون ملفات الترشيح للمشاركة في الامتحانات من الوثائق التالية:
- طلب المشاركة في الامتحان وفق نموذج يسحب من مصلحة الموارد البشرية.
- نسخة من قرار التسمية في الدرجة التي ينتمي إليها المرشح.
- نسخة من البطاقة الوطنية.
و توضع ملفات الترشيح بمصلحة الموارد البشرية أو بمصلحة الضبط للجماعة.
سيدي بوعثمان في :22/10/2013
عن الرئيس و بتفويض منه
الإمضاء:
الكاتب العام للجماعة الحضرية لسيدي بوعثمان
Tweet |